Litvínov - O nových benefitech pro některé zaměstnance města informovala litvínovská radnice. Tamním radním předložil návrh na poskytování benefitů odbor kanceláře tajemníka.
Benefity mají pomoci udržet a motivovat současné zaměstnance, a to s ohledem na vývoj zaměstnanosti v regionu, stav v poskytování benefitů u ostatních zaměstnavatelů a v návaznosti na personální situaci u městského úřadu a městské policie.
A jaké benefity tajemním radnice navrhl? Jedná se o zdravotní a sociální (tzv. indispoziční) volno. Zaměstnanec může čerpat pracovní volno v rozsahu maximálně 4 pracovní dny v kalendářním roce, tj. 2 kalendářní dny v pololetí, a to bez nutnosti doložení potvrzení od lékaře nebo jiného potvrzení. Zaměstnanci náleží za toto pracovní volno 100 % platu.
Druhým benefitem je výplata příspěvku na ošatné a úpravu zevnějšku zaměstnancům, kteří se pracovně zúčastňují občanských, svatebních a jiných důležitých společenských obřadů, a to ve výši 800 Kč na zainteresovanou osobu a měsíc.
Třetím benefitem je přiznání zvláštního příspěvku na úseku projednávání přestupků. Při zabezpečení přestupkové agendy jsou zaměstnanci stále ve větší míře vystaveni značné neuropsychické zátěži a riziku verbálních i náznaků fyzických útoků při jednáních s řešenými klienty. Jedná se o příplatek k platu ve výši 1 000 Kč za měsíc.
Posledním benefitem je příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění, které se od 1. ledna 2018 zvýší z 200 na 500 Kč.
Schválené benefity představují výdaj z městského rozpočtu ve výši přibližně jeden a půl milionu korun ročně.
